孩子们像一颗颗破土而出的种子,迎着阳光,努力生长绽放出“幸福之花”。 1月10日,多特瑞“点亮星光 爱暖申城”华东师范大学《幸福星途》产学研合作项目成果展示暨第七届特殊儿童迎新音乐会活动在华东师范大学教育发展大楼举办。活动集中展示了科技助残与社会关爱结合的最新成果,为孤独症儿童及青少年提供了展示才能、融入社会的舞台。 音乐会开始前,观众纷纷打卡孤独症庇护性就业爱心市集和工艺美术作品展,品尝...
2026-01-13
该书对中共四大研究做了较全面、多角度、基础性的回顾 101年前的今天,中国共产党第四次全国代表大会在位于上海虹口的广吉里召开。今天,《力量之源·中共四大研究文集》新书在中共四大纪念馆发布,“党的支部建设研究”座谈会同步召开。 中共四大明确将党的基本组织由“小组”改为“支部”,并规定“凡有党员三人以上均得成立一支部”,明确了党支部的设置原则、职责任务、领导方式等,成为党支部建设的历史起点,推...
2026-01-13
构建家校社协同育人的良好生态,面临什么难点和问题?如何破解?在日前举办的中国教育报校长大会上,中国教育科学研究院劳动与社会实践教育研究所所长、研究员王晓燕与来自不同领域的5位嘉宾,结合自身的实践与研究,开展了圆桌对话,为我们带来了多维度的洞见与分享。对话主持王晓燕 中国教育科学研究院劳动与社会实践教育研究所所长、研究员对话嘉宾闫寒冰 华东师范大学家庭教育研究院院长、教授赵 霞 北京市海淀区教委副...
2026-01-12
编者按 政绩观是党员干部对政绩的根本观点和总的看法,是世界观、人生观、价值观在从政行为中的具体体现。在2025年中央经济工作会议上,习近平总书记强调“要树立和践行正确政绩观”,深刻指出“自觉按规律办事”“所有规划都要实事求是,追求实实在在、没有水分的增长,推动高质量、可持续的发展”。 “十五五”时期是基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期。“以历史主动精神克难关、战风险、迎挑战”。...
2026-01-12
正如外骨骼机器人需要根据使用者腿部情况调整App设置,假发需要试戴才能看到效果,助听器更需要专业检测和调试,许多老年产品需要实际体验才能做出购买决策。银发商店通过打造全方位的体验场景,破解这一难题 银发经济不能窄化为“老人生意”。它发生在家庭的餐桌对话里,在子女的手机购物车里。银发产品的购买大多并非孤立的消费行为,要么嵌入日常家庭消费场景,要么属于子女主导的代际消费,本质上是家庭需求的延伸可...
2026-01-12
华东师大“人人写春联”活动送上新春祝福,鼓励师生如奔腾骏马般勇往直前、追求梦想。 翰墨飘香传雅韵,暖意融融迎新春。1月9日下午,华东师范大学一年一度的传统文化活动“人人写春联”在华闵行校区图书馆二楼大厅正式启动。师生们铺展红纸、研磨挥毫,在横竖撇捺间体悟文化之美,以笔墨传递奋进力量、送出新春祝福。 活动以“追风犹可到天涯”为主题,鼓励师生平淡面对得失成败不畏挫折,如奔腾骏马般勇往直前、追...
2026-01-11
AI的介入正引发越来越多学者对文科研究范式变革的深度思考。 AI在考古领域大展拳脚。近日,AI大模型破译“天书”一事又引发学者的关注与讨论。原来,大模型Gemini 3.0 Pro仅用1小时,就破解了拉丁文古籍《纽伦堡编年史》中500多年未解的神秘注释,识别出这是中世纪学者的历法换算表。 这场“人机对决”的结果,是又一次AI对人类的降维打击吗?在学术界,AI的介入正引发越来越多学者对文科研究范式变革的深度思考。 ...
2026-01-11
为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,谋划“十五五”发展蓝图,落实新时代党的建设总要求,加强党务管理专业人才培养并建构其自主知识体系,日前,第二届党务管理专业人才培养创新论坛在华东师范大学举办。专家围绕夯实学科根基、完善教材体系、提升育人效能等核心议题展开研讨。今刊发部分发言,以飨读者。培养高素质专业化党务人才黄亚玲 党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视党务人才队伍建设,明...
2026-01-08
时间奔流向前,将记忆沉淀为光阴的花,带露“朝花”日日新。值《解放日报》“朝花”副刊创刊70周年、华东师范大学历史学系建系75周年之际,我们共同发起“数智时代,拾朵光阴的花——朝花创刊70周年征文”活动,诚邀您俯身拾取时光河床上的“花”,完成一次对人文精神的深情书写。 在日新月异的数智时代,那些镌刻着生命温度与情感的光阴的花,仍然值得被欣赏与记录。我们期待您用笔触回望生命的成长,用思考整理人生的...
2026-01-08
2026年1月3日,央视《新闻周刊》推出“本周视点:2026,‘AI’的影响”专题报道,系统梳理人工智能在商业化落地、就业变革及人机协同领域的最新进展,深入探讨技术浪潮下社会与个体的应对之道。面对“哪些岗位易被AI替代”这一关键问题,华东师范大学经济与管理学院张敏教授在报道中给出精准分析:“可被AI替代的岗位具有三大核心特征——规则清晰、大量使用数据、结果可检验。AI能快速检查这类岗位工作的对错、格式规范度与内...
2026-01-08