8月30日下午，华东师范大学“银龄健康行动”签约启动仪式暨2025年银龄教师欢送会在普陀校区办公中楼小礼堂举行。华东师范大学党委副书记、老龄研究院院长孟钟捷，老龄研究院执行院长吴瑞君，党委常委、统战部部长、学校办公室主任张惠虹出席活动，上海悦心健康集团、上海贝生医疗科技有限公司、深圳市玖治科技有限公司、上海光明城市服务科技有限公司等企业代表，上海市养老服务和老龄产业协会智慧养老专委会主任杨武庆，华东师范大学、同济大学、华东理工大学、东华大学等教育部直属高校银龄教师代表及老龄工作相关负责人共同参会。
华东师范大学“银龄健康行动”签约启动仪式举行
签约启动：构建银龄教师健康“防护网”
华东师范大学党委副书记、老龄研究院院长孟钟捷致辞
孟钟捷在致辞中指出，“银龄教师行动计划”是教育部顺应老龄化趋势、助力教育强国建设的重要举措。此次华东师大推出的“银龄健康行动”，依托老龄研究院科研平台，整合校内多学科资源，联动优质企业为银龄教师量身打造“银龄健康包”，既是对银龄教师无私奉献的回馈，更是践行“老有所为”理念、服务国家教育战略的生动实践。“银龄教师是教育事业的宝贵财富，你们不仅是知识的传播者，更是民族团结的促进者、教育公平的推动者。”孟钟捷对银龄教师们表示敬佩和感谢，希望他们用好“健康服务包”的资源，真正体现“以健康守护银龄，以服务助力支教”的宗旨，期待他们在支教岗位上继续发光发热，将学校的育人理念和教育温度传递到祖国边疆，为西部教育发展注入新的活力。
华东师范大学老龄研究院执行院长吴瑞君主持并介绍项目情况
随后，吴瑞君详细介绍“银龄健康包”项目情况。为积极应对人口老龄化国家战略，助力银龄教师群体实现健康、积极、有品质的职业生涯，由华东师范大学老龄研究院与上海悦心健康集团共同策划，充分整合全校老龄健康研究资源，发挥生命科学、教育学、心理学、体育与健康、社会学等多学科交叉优势，联合优质企业的康复资源及前沿科技力量，共同研发并推出“银龄健康包”综合健康服务方案。该项目以“科技赋能银龄，多维守护健康”为核心，通过“智能硬件+专业内容+个性化服务”的模式，创新构建“六位一体”全方位健康服务体系，为银龄教师提供包括“智能健康监测”“科学养生知识库”“AI精准营养膳食管理”“个性化运动健康方案”“心理调适与积极心态培养”“行动总结与康养旅居服务”等全方位健康保障，是一份集学术深度、科技温度与人文厚度的健康厚礼。
上海悦心健康集团董事、执行副总裁陈超发言
上海贝生医疗科技有限公司总经理花翔发言
深圳市玖治科技有限公司副总裁乔永庆发言
上海市养老服务和老龄产业协会智慧养老专委会主任杨武庆点评
在全场嘉宾的见证下，“银龄健康行动”签约方代表依次发言。上海悦心健康集团董事、执行副总裁陈超表示，企业将充分发挥康养服务优势，为“银龄健康包”落地提供资源保障；上海贝生医疗科技有限公司总经理花翔介绍了AI营养技术的研发成果，承诺为教师提供精准膳食支持；深圳市玖治科技有限公司副总裁乔永庆承诺，将以可穿戴监测设备与数据监测能力，为健康管理提供技术支撑。上海市养老服务和老龄产业协会智慧养老专委会主任杨武庆对该项目进行了点评，高度肯定了华东师范大学在推动智慧养老方面做出的贡献。
华东师范大学与企业代表共同签署“银龄健康行动”合作协议
随后，吴瑞君代表华东师范大学与企业代表共同签署“银龄健康行动”合作协议。深圳市玖治科技有限公司副总裁乔永庆现场向银龄教师代表捐赠智能指环。
深圳市玖治科技有限公司向银龄教师捐赠智能指环
据悉，“银龄健康行动”校企合作期限为五年，未来将通过数据积累与产学研合作，持续优化服务内容，为广大银龄教师及高层次人才群体构建更完善的健康保障体系。签约启动仪式的举行标志着华东师范大学在“银龄教师服务”领域迈出了系统化、专业化的重要一步。
温情欢送：凝聚支教“银发力量”
华东师范大学2025年银龄教师欢送会举行
随后，华东师范大学举行2025年银龄教师欢送会。老干部党委书记、老龄办主任张军介绍了学校银龄工作推进情况。他提到，为确保支教工作顺利开展，学校已提前与新疆、云南等地受援单位深度沟通，实现教学岗位精准匹配；同时统筹交通、住宿等后勤保障，让银龄教师“支教无后顾之忧”。
华东师范大学银龄教师分享支教体会与初心
华东师范大学银龄教师代表马庆发、陈中原、李明月、宋锦洲、黄民生依次分享支教体会与初心。“银龄教师以政治优势、经验优势、专业优势重返课堂，释放出银龄红利”，教育学部马庆发老师分享了支教以来的感悟，他坦言，银龄教师的价值在于帮助提升西部高校立德树人、队伍建设和科研创新的能力，推动西部地区高校“双一流”建设，缓解西部地区高校师资总量不足和结构不合理等矛盾，提升西部高等教育发展水平。河口海岸科学研究院陈中原老师跑遍新疆南北，为新疆师范大学地理学科发展谋划重点项目；音乐学院李明月老师为玉溪师范学院带去“艺术嗓音”知识普及；公共管理学院宋锦洲、生态与环境科学学院黄民生即将奔赴伊犁师范大学与西南林业大学，他们表示要克服困难、认真工作，将华东师大教育理念传递到边疆。
银龄教师所在院系党委书记闫露、高恩新、嵇渭萍、赵旌旌等受邀参加欢送会，他们纷纷表态要全力保障银龄教师的支教工作，做好学校与边疆高校之间的桥梁纽带。校党委常委、统战部部长、学校办公室主任张惠虹表示，银龄教师同时还是中华民族共同体的推动者，是全国民族团结进步集体奖的贡献者，为振兴教育事业和民族事业发挥了巨大的作用。校党委副书记孟钟捷总结讲话时指出，银龄教师要始终践行华东师大“引领育人创新”的目标，将学校研究教育的理念带到边疆，传授方法、帮扶当地教育发展。同时，他还希望银龄教师们将健康观念带到边疆，助力健康中国战略在边疆落实。
华东师范大学欢送2025年银龄教师启程
校企协同：共商“银龄健康包”落地细节
活动当日，华东师范大学老龄研究院主持召开2025年校企战略合作研讨会。会上，华东师范大学党委副书记、老龄研究院院长孟钟捷，老龄研究院执行院长吴瑞君、学术委员会主任钟仁耀、副院长李家成、办公室主任邹文等校方代表，与上海悦心健康集团董事、执行副总裁陈超，上海悦心医康养教育集团总校长陈剑锋，上海贝生医疗科技有限公司总经理花翔，深圳市玖治科技有限公司副总裁乔永庆，上海光明城市服务科技有限公司首席信息官魏革新等企业负责人，以及上海市养老服务和老龄产业协会智慧养老专委会主任杨武庆等行业专家，聚焦“如何打响银龄教师健康服务品牌”“如何深化和细化战略合作框架协议各项内容”两大核心议题展开讨论。各方结合自身资源与经验，从品牌定位、服务模式、协议落地细节等维度建言献策。
华东师范大学老龄研究院2025年校企战略合作研讨会召开
经过深入研讨，双方明确了以华东师范大学科研与教育力量为主轴、以银龄智慧健康服务为核心着力点的合作方向，提出将充分嫁接企业在医康养服务、智慧养老科技、城市服务等领域的实践优势，进一步整合资源、细化举措，为银龄教师提供更精准、更优质的健康服务保障，推动校企战略合作从框架协议向具体落地项目迈进，为老龄事业高质量发展注入新动能。
孟钟捷在研讨中聚焦合作核心与落地关键，提出多维度关键思路。他指出，智慧健康服务项目需在“全过程、全周期、全方位、全群体”理念下聚焦重点推进，尤其要关注老龄人群及人才群体的健康需求，同时覆盖吃穿住行等多方位健康服务，针对关键人群提供全周期健康保障。在落地路径上，他提出“信息收集、分析研究、产品转化、对接平台、开展试点”的全链条方案：依托企业前端信息数据，校企联合分析数据规律，充分发挥学校多学科研究与终身教育领域的资源优势，将研究成果转化为可落地的健康课程、服务方案等产品供给，对接合作平台开展服务试点，逐步打磨出可复制、可推广的合作模式。
此次校企合作以银龄教师人群为起点，后续将逐步完善服务体系与合作机制，最终形成可参照、易推广的校企合作样板，为健康中国建设提供实践支撑。
据悉，华东师范大学、同济大学、华东理工大学、东华大学4所上海市教育部直属高校共有37名银龄教师于2025年秋季学期赴新疆、云南等地支教，华东师范大学老龄研究院将全程跟踪“银龄健康行动”实施效果。华东师范大学相关负责人表示，学校将以此次活动为起点，持续探索校地企协同服务银龄群体的新模式，为推进教育公平、积极应对人口老龄化贡献“师大力量”。
图文、来源｜老龄研究院、老龄工作委员会 编辑｜窦雨萧 编审｜郭文君
